她走到窗边,看着外面阴沉的天空,心里已经有了计较。
看来,她之前的蛰伏策略,并没有让所有人都放松警惕。反而,可能因为许妙音的倒台,让她成为了某些人新的眼中钉!
丽嫔……如果真的是她……那自己接下来的麻烦,可就大了。
丽嫔不仅家世显赫(父亲是手握重兵的大将军),而且一度盛宠,在宫里根基深厚,耳目众多,绝不是许妙音那种草包美人能比的。
要对付她……难度极大。
而且,她现在甚至不知道丽嫔会用什么手段来对付自己。是像许妙音一样栽赃陷害?还是……更直接的暗杀?
苏锦屏感觉自己仿佛又回到了刚穿越过来的时候,那种四面楚歌、危机四伏的感觉,再次笼罩了她。
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不行!不能坐以待毙!
她必须立刻行动起来!
先,要确认威胁到底是不是来自丽嫔。如果是,那她的具体计划是什么?会从哪里下手?
其次,要尽快提升自己的“安全等级”。光靠低调蛰伏是不够的,她需要更强大的自保能力,或者……更可靠的保护伞。
最后,也是最重要的,她要想好反击的策略!对付丽嫔这种级别的对手,光靠小聪明是不够的,必须要有更周密、更狠辣的计划!
“小翠,”苏锦屏转过身,眼神坚定,“我们得加快度了。”
“主子,您是说……”
“之前让你打听的消息,要继续!特别是关于承乾宫丽嫔娘娘的!她最近的动向,见了什么人,说了什么话,宫里宫外有什么异常,都要给我仔细打听清楚!”苏锦屏沉声吩咐,“还有,让小林子和小禄子也加倍小心!告诉他们,最近宫里可能不太平,让他们机灵点,别被人当了替罪羊!”
“是!主子!”小翠立刻应下。
“另外,”苏锦屏走到桌边,重新拿起炭笔和草纸,“我之前想的那个……帮崔嬷嬷解决尚宫局麻烦的计划,也要调整一下。”
“调整?”
“对。”苏锦屏点点头,“光靠一份匿名的‘建议书’,太慢了,也太被动了。我需要……更直接、更高效地展现我的价值!我需要让崔嬷嬷,甚至……皇后娘娘,立刻看到我的能力!”
她一边说,一边在草纸上飞快地写画起来。这次,她写的不再是那些现代管理学的名词,而是更具体的……行动方案!
她要把现代的“项目管理”和“流程优化”思维,应用到解决尚宫局那个“小麻烦”上!
她要做的,不仅仅是提出一个建议,而是要……拿出一套完整的、可行的、甚至可以量化效果的解决方案!
比如:
问题诊断与数据分析:派小翠(或者通过小林子他们)去更深入地了解工具和休息室争抢的具体原因、频率、涉及人员等“一手数据”。
资源盘点与优化配置:评估现有工具和空间的数量、状况、使用效率,提出具体的优化配置方案(比如,将闲置工具调配到急需部门,或者对休息室进行简单的空间改造和时间分段管理)。
制度设计与流程再造:设计详细的工具领用登记、损坏赔偿制度,以及休息室预约轮换的具体操作流程和积分规则。要做到权责清晰,公平透明。
试点推行与效果评估:建议先选择一两个矛盾最突出的部门进行试点,收集反馈,评估效果,然后逐步推广。
汇报展示:将整个解决方案,用清晰明了的图表(她可以用最简单的线条和符号来画)和简洁的文字进行呈现,突出其可行性、有效性和带来的好处(比如提高效率、减少矛盾、节省成本等)。
这套组合拳打出来,在这个时代,绝对是石破天惊!
崔嬷嬷就算再不懂什么“项目管理”,也能直观地感受到这套方案的“厉害”之处!这根本就不是一个普通后宫女子能想出来的!
而一旦崔嬷嬷采纳了她的方案,并且真的取得了效果……那她苏锦屏在崔嬷嬷心中、甚至在皇后心中的分量,就绝不仅仅是一个“手巧心细”的小才人了!而是一个……真正有能力、有大才的“可用之人”!
到时候,就算丽嫔想动她,也得掂量掂量!
“就这么办!”苏锦屏眼中闪烁着兴奋的光芒,“兵来将挡,水来土掩!丽嫔,你想玩阴的?那我就……用阳谋!用实力!让你知道,什么叫真正的——降维打击!”
她要用现代职场的智慧,在这深宫之中,为自己杀出一条阳关大道!
当然,计划虽好,实施起来却困难重重。她需要更精准的情报,更可靠的人手,更小心的操作。
但苏锦屏,已经没有退路了。
她将那幅暗藏杀机的画卷,小心地收了起来。然后,把全部精力,都投入到了这份“尚宫局管理优化方案”的制定之中。
她知道,这或许是她打破僵局、扭转乾坤的关键一步!
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